Les entreprises organisant des formations pour leur personnel
- Session : 2017-2018
- Année : 2017
- N° : 28 (2017-2018) 1
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Question écrite du 05/10/2017
- de ZRIHEN Olga
- à JEHOLET Pierre-Yves, Ministre de l'Economie, de l’Industrie, de la Recherche, de l’Innovation, du Numérique, de l’Emploi et de la Formation
Selon la DG Statistique du SP Emploi, 84 % des entreprises belges ont organisé en 2015, des formations pour leur personnel. Soit une hausse de près de 6 % en 5 ans.
Disposons-nous de la cartographie des entreprises wallonnes ?
Quels sont les secteurs dans lesquels sont principalement dispensées ces formations en Wallonie ?
En moyenne, quel est le nombre d’heures de formation par salarié wallon sur une année ?
Quels sont les incitatifs wallons pour le développement des formations en entreprise ?
Une attestation, ou certification, est-elle délivrée au terme de ces formations ?
Réponse du 25/10/2017
L’enquête 2015 à laquelle il est fait référence révèle, pour la Wallonie, une progression importante des entreprises organisant de la formation continue pour leurs travailleurs. Entre 2010 et 2015, le pourcentage est passé de 71, 2 % à 80,5 %. Il en est de même pour le nombre d’heures de formation qui est passé de 13 h à 16 h en moyenne par travailleur.
C’est une excellente nouvelle tant pour les travailleurs que pour les entreprises qui doivent continuellement réaliser des efforts d’adaptation à l’évolution rapide de l’économie, des technologies et des besoins en compétences.
En Wallonie, 3 soutiens financiers sont disponibles : le crédit-adaptation, le chèque formation et le fonds de formation titres-services.
4 chiffres clés permettent d’avoir un bon aperçu de l’activité de formation continue. Pour l’année 2015, on relève :
* 48.089 travailleurs formés, dont 61 % avec les chèques formation ;
* 10.860 entreprises formatrices, dont 96,1 % de moins de 50 travailleurs ;
* 5 secteurs d’activité grands utilisateurs : le commerce – réparation auto/moto ; la construction ; les activités spécialisées - scientifiques – techniques ; l’industrie manufacturière et le transport ;
* 295 opérateurs de formation agréés chèques formation.
À ce jour, des attestations de participation, des certificats d’acquis de formation ou d’acquis de compétences peuvent être délivrés.
Au-delà de la formation professionnelle qualifiante, la formation continue est bien essentielle pour l’entreprise et les travailleurs.