Le départ du patron de l’aéroport de Charleroi et sa succession
- Session : 2018-2019
- Année : 2018
- N° : 16 (2018-2019) 1
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Question écrite du 18/09/2018
- de GAHOUCHI Latifa
- à CRUCKE Jean-Luc, Ministre du Budget, des Finances, de l'Energie, du Climat et des Aéroports
Pairi Daiza est une réussite privée, tout comme l’aéroport de Charleroi est une réussite publique.
Il convient à présent de tout mettre en œuvre pour assurer le maintien du développement de l’aéroport de Charleroi en trouvant un nouveau dirigeant à la tête de BSCA au plus tôt.
Comment le remplacement est-il planifié ?
Une procédure de recrutement ouverte et objective sera-t-elle bien organisée ?
Quelles sont les conséquences sur la gestion de l’aéroport de Charleroi et des dossiers de développement en cours ?
Où en sont aujourd’hui les contacts de Monsieur le Ministre avec BSCA et les différents actionnaires ?
Réponse du 01/10/2018
- de CRUCKE Jean-Luc
Les statuts de BSCA, en leur article 21, prévoient que le Comité de nomination et de rémunération fasse des propositions au Conseil d’Administration concernant la nomination du délégué à la gestion journalière.
Lors de ce Conseil d’Administration extraordinaire, il a été d’abord procédé à la recomposition et à la réinstallation du Comité de nomination et de rémunération selon le nouveau décret « Administrateur public ». Celui-ci a en effet induit une série de modifications au sein des organes de Gouvernance de BSCA. Dans la foulée, le CA a mandaté le Comité de nomination afin de lui faire des propositions concernant notamment :
* la rédaction d’une définition de fonction ;
* la rédaction d’un cahier des charges afin de désigner une société de consultance ;
* la désignation de cette société ;
* la composition d’un jury qui analysera les candidatures retenues par la société de recrutement extérieure.
Le Comité de Nomination et de Rémunération s’est déjà réuni deux fois depuis ce Conseil d’Administration extraordinaire et a ainsi pu arrêter :
* le cahier des charges pour la désignation d’une société de recrutement ;
* le descriptif de fonction du futur Directeur général ;
* la liste des sociétés à contacter.
Ces 3 points ont été ensuite validés par le Conseil d’administration du 27 septembre de manière à ce que l’appel d’offres puisse être lancé sans délai. La désignation d’une société de recrutement devrait dès lors avoir lieu dans le courant du mois d’octobre.
Je peux confirmer qu’il n’y aura aucune conséquence sur la gestion de BSCA et des dossiers en cours puisque Monsieur Cloquet restera en fonction jusqu’au 31 décembre et s’est engagé, si nécessaire, à apporter son expertise à son successeur. Par ailleurs, le Comité de direction continue bien évidemment également à se réunir.